Morten Halskov
Asger WesthTEMA
Livsfarlig asbest
I Nordjylland går et firma fri for at højtryksrense et asbesttag, mens et andet firma får en bøde. Nu skal beskæftigelsesministeren forklare, hvorfor Arbejdstilsynet ikke vil godtage borgeres billeder som bevismateriale.
Onsdag eftermiddag skal beskæftigelsesminister Ane Halsboe-Jørgensen (S) forklare sig på et samråd i Folketinget i en principiel sag om Arbejdstilsynets brug af privates billeder og video som bevismateriale.
Årsagen er, at Arbejdstilsynet hverken vil give et påbud eller en bøde til en nordjysk virksomhed, som i august har højtryksrenset et asbesttag uden at have en lovpligtig dispensation til at bruge en såkaldt rensekasse.
Sagens udfald står i skærende kontrast til, at et andet nordjysk firma, Dansk Tag og Algeservice, har fået en bøde på 24.600 kroner i en lignende sag.
Retten i Aalborg har idømt firmaet bøden, efter at Arbejdstilsynet i juni 2022 konstaterede, at firmaet højtryksrensede et asbestholdigt skifereternittag med en tagrensekasse – uden at have fået en dispensation til det.
Fagbladet 3F har fået aktindsigt i sagen hos Nordjyllands Politi, som skriver, at Dansk Tag og Algeservice har brugt en højtryksrenser, selvom det ikke er tilladt.
Og at der derved blev spredt fibre fra asbestholdigt materiale til omgivelserne med “fare for skade” på indehaverens helbred.
Hvert år dør over 300 mennesker i Danmark på grund af asbest, hvilket er flere, end der omkommer i trafikken.
Fik et strakspåbud
Fagbladet 3F har forgæves forsøgt at få kommentarer fra firmaets indehaver.
Da Arbejdstilsynet i juni 2022 udstedte et påbud til Dansk Tag og Algeservice og krævede, at firmaet straks rettede op på forholdene, skrev tilsynet i dets afgørelse:
“Indehaveren af virksomheden oplyste, at han ikke havde dispensation til at udføre arbejde med højtryksrensning af asbestholdige tagbelægninger.”
(Artiklen fortsætter under billedet)
Ingen værnemidler, dispensation og anmeldelse
Fagbladet 3F har tidligere fortalt, hvordan en borger 7. august 2023 videofilmede og tog billeder, da firmaet KS Højtryk fra Frederikshavn – uden brug af værnemidler – rensede et asbesttag med en højtryksrenser.
Både ejeren af KS Højtryk og Arbejdstilsynet har oplyst til Fagbladet 3F, at virksomheden ikke havde ansøgt om en godkendt, lovpligtig dispensation og attest fra tilsynet til at bruge en rensekasse til arbejdet, inden det begyndte.
Virksomhedens ejer har også erkendt, at han heller ikke havde anmeldt asbestarbejdet til Arbejdstilsynet.
Fra 1. juli 2023 kan virksomheder i Danmark få en bøde på 10.000 kroner, hvis de arbejder med asbest uden på forhånd at have anmeldt det til Arbejdstilsynet.
(Artiklen fortsætter under billedet)
Årelang praksis
Ifølge borgeren fra Frederikshavn sendte han 7. august 2023 både video og billeder til Arbejdstilsynet af højtryksrensningen af asbesttaget. Tilsynet rykkede dog først ud på adressen i et parcelhuskvarter tre dage senere, hvor arbejdet ikke længere foregik.
Dermed har tilsynet ikke ved selvsyn konstateret en overtrædelse i sagen, har tilsynschef Martin Skåning forklaret til Fagbladet 3F.
Arbejdstilsynet har en årelang og fast praksis om, at tilsynsmyndigheden ikke vil bruge fotos og videooptagelser fra private som grundlag for at rejse en straffesag. For tilsynet har ikke kendskab til de omstændigheder, hvorunder “overtrædelsen og optagelsen er sket”, lyder forklaringen fra tilsynet.
Arbejdstilsynets praksis – som adskiller sig fra politiet og den statslige anklagemyndigheds – undrer flere eksperter. Og den har fået hård kritik fra flere politiske partier i Folketinget.
Minister kræver forklaring
Fagbladet 3F har forsøgt at få kommentarer fra Arbejdstilsynet til eksperternes udtalelser og tilsynets anderledes praksis i forhold til statens anklagemyndighed.
Men tilsynet har ikke ønsket at svare på Fagbladet 3F’s spørgsmål og har henvist til, at der er et samråd på vej i Folketinget, hvor beskæftigelsesministeren skal svare på spørgsmål om sagen.
Ane Halsboe-Jørgensen har tidligere oplyst til Fagbladet 3F, at hun vil have Arbejdstilsynet til at redegøre for dets praksis.
- Jeg har bedt Arbejdstilsynet om at forklare mig deres praksis i forhold til brug af private videoer og billeder. Herunder at overveje og oplyse konsekvenserne ved eventuelle justeringer heraf, lød det fra ministeren.
