Karsten ØstergaardKvinder og mænd bliver behandlet mere lige, når deltid og barsel bliver medregnet i retten til tidlig pension, mener 3F's næstformand, Tina Christensen.
Har du været på deltid eller barsel i dit arbejdsliv, tæller de år også med som fuld arbejdstid i den nye model, der skal bestemme, hvem der har ret til tidlig pension.
Det forklarede statsminister Mette Frederiksen (S) på dagens pressemøde.
- Vi har ønsket at give mænd og kvinder lige adgang til denne ordning. For 40 år siden var det mere nødvendigt for kvinder at tage det hårde slid på hjemmefronten, og derfor gik mange på deltid. Derfor har vi valgt, at også deltid tæller med i denne ordning, lød det fra statsministeren, som fortsatte:
- Hvis vi ikke har dette element med, vil ordningen være rigtig skæv mellem mænd og kvinder, da det typisk er mænd, der går tidligst på arbejdsmarkedet.
3F: Retfærdigt at lade deltid tælle med
Det møder stor glæde hos Tina Christensen, næstformand i 3F, at der er tænkt på kvindernes vilkår i det nye udspil, som hun kalder “historisk”.
- Der er måske nogle, der mener, at det er uretfærdigt, at folk, der har arbejdet på deltid, også tæller som fuldtidsansatte. Men det synes jeg faktisk ikke, siger hun til DR.
- Det betyder, at vi behandler mænd og kvinder på en mere lige facon, end hvis deltidsarbejde ikke var regnet med som fuld tid.
LÆS OGSÅ: Jeanette glæder sig: Tidlig pension vil give overskud til mine børnebørn
Tina Christensen hæfter sig, ligesom statsministeren, ved, at kvinder historisk har styret hjemmet og passet børnene og ofte har haft deltidsjobs ved siden af.
- Generelt ved vi, at det er kvinderne, der arbejder i deltidsjobs - også i dag. Så det element, holder jeg meget af, er kommet med. Det giver en større tryghed og kan gøre, at frygten bliver mindre for, om man kan holde til at arbejde et langt liv eller ej, siger hun.
Udspillet fra regeringen om en tidlig pension medregner også perioder på dagpenge eller sygedagpenge som fuldtidsansættelse.
