David RebouhArbejdsretten skærper boden til de strejkende bagageportører i lufthavnen og pålægger dem for anden gang på to dage at genoptage arbejdet.
Arbejdsretten har mandag eftermiddag endnu engang pålagt de strejkende bagagemedarbejdere i Københavns Lufthavn at genoptage arbejdet, og for at understrege alvoren har de også fået en skærpet bod for den ulovlige arbejdsnedlæggelse.
Men indtil videre har bagagepersonalet ikke rettet sig efter afgørelsen, og det er uvist, hvornår kufferterne igen vil begynde at rulle på transportbåndene i normalt tempo.
Siden lørdag, hvor strejken begyndte, har lufthavnen været ramt af aflysninger, forsinkelser og frustrerede rejsende.
- Jeg synes, at parterne skulle sætte sig og tale sammen, så der kan komme en ende på konflikten. Men der er en dyb tillidskrise, og det er svært at se, hvornår de nærmer sig hinanden, siger formand i 3F Kastrup Henrik Bay-Clausen.
Skærpet bod
- Det er den længste strejke i lufthavnen, der berører flypassagerne, som jeg har oplevet. Og jeg har alligevel været her i 25 år. Men for mig at se kan der kun komme skub i tingene, hvis medarbejderne genoptager arbejdet, fortsætter Henrik Bay-Clausen.
De strejkende bagageportører er ansat i SAS Ground Handling (SGH), og de blev allerede søndag pålagt at genoptage arbejdet af Arbejdsretten.
Det er altså endnu ikke sket, og med Arbejdsrettens afgørelse mandag følger også en bod på 80 kroner i timen til hver af de strejkende bagageportører.
Det er en skærpelse af boden, som søndag blev fastsat til 50 kroner pr. medarbejder.
Massefyringer og lønnedgang
Til stede i Arbejdsretten mandag var på den ene side SAS og Dansk Arbejdsgiverforening og på den anden side 3F, Fagbevægelsens Hovedorganisation (FH) og bagageportørernes tillidsrepræsentant i SGH. Og for bordenden en højesteretsdommer.
Det er utilfredshed med løn- og arbejdsvilkår, der har fået de ansatte til at nedlægge arbejdet i strid med overenskomsten.
I forbindelse med corona-massefyringerne i 2020, hvor knap 1.600 medarbejdere fik en fyreseddel, opsagde SAS en lokalaftale med de ansatte i SGH og dikterede i stedet nye vilkår, som blandt andet bød på en lønnedgang på ti procent til nyansatte.
Konstitueret pressechef i SAS, Alexandra Lindgren Kaoukji, vil ikke forholde sig til størrelsen på boden til de ansatte.
- Det er en ulovlig arbejdsnedlæggelse, så det eneste, vi ønsker, er, at de skal komme tilbage på arbejdet, siger hun.
Den konstituerede pressechef oplyser, at der samlet er omkring 400 medarbejdere i SAS Ground Handling og 80-120 medarbejdere på hvert skiftehold.
