SLUT MED ØSTAFTALEN: Udenlandske vikarbureauer øjner gyldne tider - men kan regne med fagligt modspil.
Dygtige og effektive vikarer fra 90 kroner i timen. Men først fra 1. maj.
Sådan lyder tilbuddet fra det danskejede vikarbureau Baltic Workforce med adresse i Litauen.
I breve til arbejdsgivere inden for ikke mindst det grønne område gør Baltic Workforce opmærksom på, at Østaftalen ophører 1. maj og at det giver mulighed for danske firmaer at benytte vikarer uden at skulle betale dansk løn.
Også andre vikarbureauer med basis i Østeuropa er forberedt til de nye tider. Enkelte tilbyder vikarer for blot 70 kroner i timen.
I Den Grønne Gruppe i 3F er gruppeformand Arne Grevsen ikke overrasket over, at vikarbureauer med basis i udlandet ser muligheder for at tjene penge på udnyttelse af billig udenlandsk arbejdskraft.
- Hvis vikarbureauet skal have 90 kroner, er der næppe mere end 45-50 kroner i timen til vikaren. Det er forhold, som vi naturligvis ikke vil finde os i, siger gruppeformanden, der kalder det en faglig udfordring at sikre den udenlandske arbejdskraft dansk løn og at dansk arbejdskraft ikke udsættes for urimelig konkurrence, siger han.
Overenskomsten er gældende
I sine salgsbreve skriver Baltic Workforce, at vikarer ikke reguleres efter overenskomsten.
- Men det passer ikke. De arbejdsgivere, der har overenskomst med os, skal også aflønne deres vikarer efter overenskomsten, siger Arne Grevsen.
Han gør opmærksom på, at arbejdsgivere ikke kan frigøre sig fra overenskomsten ved at melde sig ud af deres arbejdsgiverforening.
Arne Grevsen regner derfor ikke med, at det er organiserede arbejdsgivere, der vil anvende vikarer.
- Derimod kunne jeg forestille mig, at nogle arbejdsgivere uden overenskomst og uden dansk arbejdskraft vil gøre brug af den billige udenlandske arbejdskraft. Derfor kan det i sig selv være en opgave blot at finde disse arbejdsgivere og præsentere dem for et overenskomstforslag, siger gruppeformanden.
Nyhedsbrevet 3F har forgæves forsøgt at få en kommentar fra Baltic Workforce.
