Loven om foreningsfrihed vejer tungere end ledelsesretten, viser byretsdom. To tidligere medarbejdere skal have erstatning for at blive flyttet til andet arbejde, efter de meldte sig ud af 3F.
Byretten i Aalborg har dømt cementfabrikken Aalborg Portland til at betale erstatning til to tidligere medarbejdere, der i foråret blev flyttet til andet arbejde, efter de havde meldt sig ud af 3F. Udmeldelserne resulterede i, at 400 kolleger nedlagde arbejdet, og for at stoppe strejken valgte virksomheden at flytte de to procesoperatører til rengøringsarbejde.
Aalborg Portland mente, det hørte under ledelsesretten, men ifølge byretten var forflytningen at sidestille med en afskedigelse. De blev tilkendt 200.000 kroner i erstatning - noget mindre end de 1,1 millioner kroner, de og Danmarks Frie Fagforening havde krævet.
Baggrunden for udmeldelserne var menneskeretsdommen, der i begyndelsen af året underkendte eksklusivaftalerne. Men Aalborg Portland har faktisk aldrig haft en eksklusivaftale, og var det sket for ti år siden, kunne virksomheden også være dømt.
Lige efter bogen
Da byretten først havde afgjort, at omplaceringen af de to medarbejdere reelt var en afskedigelse, var afgørelsen lige efter bogen. Og en bekræftelse af at loven om foreningsfrihed vejer tungere end ledelsesretten.
Tilbage i 1989 blev en selvejende børneinstitution i Rødovre dømt ved Højesteret for at have fyret to medarbejdere, der havde meldt sig ind i Kristelig Fagforening - selv om der både før og efter var samarbejdsvanskeligheder mellem dem og det øvrige personale.
Aalborg Portlands direktør, Frands Grex, konstaterer, at beslutningen om at flytte de to medarbejdere blev truffet for at skabe ro på arbejdspladsen. Men selv om han altså er uenig i afgørelsen, vil dommen ikke blive anket.
Forstår ikke dommen
Den beslutning er man skuffet over i 3F Aalborg.
- Nu har arbejdsgiverne haft ledelsesretten i over 100 år, og det betyder altså, at man må flytte rundt på folk, uanset hvor de er medlemmer. Så jeg kan ikke forstå dommen, siger Eddie Christensen, der er formand for Industrigruppen i 3F Aalborg.
Samme holdning har Harry Andersen, der er fællestillidsrepræsentant på Aalborg Portland. Han frygter imidlertid ikke, at folk nu vil stå i kø for at melde sig ud af 3F.
- Der er jo altid nogle stykker, der brokker sig, uanset hvad man gør. Og man kan godt forestille sig, at de nu vil melde sig ud. Men vi har generelt et godt fagligt sammenhold, så jeg tror ikke, der bliver tale om nogen masseflugt, siger han.
