Lene PetersenStort set alle 3F-afdelinger formidler job, viser ny undersøgelse.
Stort set alle 3F-afdelinger formidler arbejde til deres ledige medlemmer. Det viser en ny undersøgelse, som Analyse Danmark A/S har lavet for 3F og 3F's a-kasse. Undersøgelsen er besvaret af 49 lokalafdelinger ud af 67 mulige. Konklusionen er klar: Afdelingerne gør en stor indsats for at formidle arbejde til medlemmerne og for at vejlede om uddannelse.
- Jeg er glad for, at vi nu har slået fast, hvad vi egentlig godt ved - nemlig at vores afdelinger ofte er bindeled mellem ledige og virksomheder. Vi har bare ikke haft tradition i 3F for at registrere, når vi formidler job, siger a-kassens forretningsfører Eva Obdrup.
Ifølge undersøgelsen er 98 procent af alle afdelinger i kontakt med virksomheder, der mangler arbejdskraft.
- Men vi kan jo kun formidle de job, vi får ind, eller som vi selv kan opsøge. Desværre har der jo været job-tørke på grund af krisen, siger hun.
Lad os stå for indsatsen
Carsten Koch-udvalget, der har analyseret beskæftigelsessystemet, lægger op til, at alle ledige skal have den første kontakt med jobcentret og ikke a-kassen. Først hvis jobcentret giver "grønt lys", kan a-kassen tage over.
- Det giver ikke mening for mig. Når vi kan bidrage, og det virker, hvorfor så ikke lade os stå for indsatsen, siger Eva Obdrup.
- Vi har alle forudsætninger for at hjælpe vores medlemmer med at få arbejde. Vi kender medlemmerne og deres brancher. Vi har et enestående tæt samarbejde mellem de faglige folk og a-kasserne i vores lokale afdelinger. Og ofte kender vi også de enkelte virksomheder - blandt andet via de tusindvis af tillidsrepræsentanter, vi har. Vi ved, at vi løbende hjælper en masse ledige med at få arbejde og virksomheder med at få besat deres ledige job, når de har nogen, siger hun.
Fredag udkommer det nye nummer af Fagbladet 3F med et tema om jobformidling, blandt andet med eksempler fra hverdagen.
