En overenskomst uden genetillæg. Det har været Hans Skov Christensens utopiske ønske, siden han i 1992 satte sig i direktørstolen i den nystiftede organisation Dansk Industri.

Utopisk, fordi forslaget er blevet afvist både i ord og handling, hver gang det er poppet op inden en ny overenskomstrunde.

Denne gang er det Erhvervsbladet, der lægger linjer til forslaget om, at hele døgnet skal betragtes som normal arbejdstid. Og afvisningen er lige så kontant, som den har været tidligere.

3F: Et forslag helt ude i hampen

- Jeg vil gerne slå fast, at lønmodtagere fortsat skal have tillæg, når de arbejder uden for normal arbejdstid, siger Dansk Metals formand, Thorkild E. Jensen, der i kraft af sin formandspost i kartellet CO-industri bliver Hans Skov Christensens direkte modpart, når overenskomstforhandlingerne går i gang efter nytår.

Formanden for 3F's Industrigruppe, Børge Frederiksen, der tillige er næstformand i CO-industri, undrer sig over, at DI allerede har taget hul på overenskomstforhandlingerne.

- Jeg vil give Hans Skov Christensen ret i, at arbejde på ubekvemme tidspunkter bliver et tema ved forhandlingerne. Vores medlemmer har bare en helt anderledes tilgang. Der er et massivt ønske om både at forhøje genesatserne og at få gjort noget ved den måde, arbejdsgiverne udnytter skifteholdsbestemmelsen på i dag, siger han.

I dag kan man beordres til at arbejde på skiftehold eller forskudt tid med fem døgns varsel. Men et af 3F's generelle krav til de nye overenskomster er, at varslet skal forlænges til to uger.

- Skifteholdsarbejdere befinder sig i en meget usikker situation, fordi arbejdsgiverne kan flytte rundt på deres arbejdstider med meget kort varsel. Desuden skal man huske, at natarbejde ifølge alle undersøgelser er dårligt for helbreddet, siger Børge Frederiksen.

Normalarbejdstiden udvidet med en time

Meldingen fra DI Hans Skov Christensen er som nævnt ikke ny. Ved hver overenskomstforhandling siden 1992 er arbejdsgiverne gået til overenskomstforhandling med et ønske om at udvide den såkaldte normalarbejdstid, så det i yderste konsekvens koster det samme at have en medarbejder gående klokken tre om eftermiddagen og klokken tre om natten.

Tillægget for at arbejde om lørdagen skal helst også væk, men den religiøse DI-direktør har dog tidligere ladet forstå, at det vil være i orden, hvis arbejdsgiverne fortsat skal betale ekstra for at have folk på arbejde om søndagen.

Indtil nu er resultatet af DI's bestræbelser blevet, at normalarbejdstiden er udvidet med en time, så der ikke længere skal betales tillæg for arbejde mellem klokken 17 og 18 på hverdage. Hver eneste gang, overenskomsterne er blevet fornyet, er genetillæggene til gengæld blevet forhøjet på linie med de almindelige lønsatser.

Tidligere på ugen udtog 3F's repræsentantskab de generelle overenskomstkrav. Og blandt dem er krav om at forhøje satserne for arbejde på skiftehold.