Arbejdsgiverne skyder sig selv i foden, hvis de kræver forringelser af overenskomsten, mener tillidsrepræsentanter fra fem store industrivirksomheder.
Det vil være et selvmål, hvis Dansk Industri fastholder kravet om at reducere betalingen for arbejde på skæve tidspunkter. Det mener tillidsfolkene fra fem af landets største industrivirksomheder, som beder om, at arbejdsgiverne viser respekt for de industriarbejdere, der er tilbage.
- Der mangler arbejdskraft i industrien, og så hjælper det jo ikke noget at forringe arbejdsforholdene. Her på Fyn har vi måske ikke de store problemer endnu, men virksomheder som Grundfos og Danfoss mærker manglen på arbejdskraft, siger Kim Skovlund, der er fællestillidsrepræsentant på Glud & Marstrand i Odense.
De øvrige tillidsfolk bag den fælles udtalelse kommer fra Grundfos, Danfoss, Vestfrost og B&O. De har en 25-årig tradition for at bruge et par dage i efteråret til at udveksle erfaringer, og sidste måneds udmelding fra Dansk Industris direktør, Hans Skov Christensen, kaldte på en reaktion.
"Vi mener, at vi som medarbejdere leverer den fleksible arbejdskraft, der er behov for. I alle vore virksomheder har vi treholdsskift og weekenddrift. Maskinerne har mulighed for at snurre døgnet rundt, alle ugens syv dage, hele året rundt," hedder det blandt andet i udtalelsen.
Ingen gavebod
Det understreges samtidig, at man ikke forventer at blive mødt af et tag selv bord, når overenskomstforhandlingerne går i gang efter nytår. Men mindre kan også gøre det, mener Kim Skovlund.
- Selvfølgelig bliver det ingen gavebod, men der er klart en forventning om, at vore medlemmer også får del i industriens fremgang. Det hænger også sammen med medlemsnedgangen og kampen med de gule fagforeninger. Vi skal vise, at vi er i stand til at forhandle et godt resultat hjem, siger han.
