Gå til hovedindhold

Fejlmeddelelse

  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: field_partner i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i include() (linje 7 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/templates/node/node--article--link-to-article.tpl.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).

Københavns Kommune har de seneste år selv stået for at kontrollere, om arbejdet i offentlige udbud foregår efter reglerne. I 2020 fandt de problemer med 84 procent af de ansættelsesforhold, de undersøgte.

Københavns Kommunes kontrolindsats undersøger de virksomheder, der laver arbejde for kommunen gennem kommunens udbud. Det skal sikre, at arbejdet foregår på ordentlige vilkår.
Arkiv / Linda Kastrup / Ritzau Scanpix

Københavns Kommune har fundet den metode, der sikrer, at arbejdet i offentlige udbud foregår efter forskrifterne.

De kontrollerer det selv, og de tager ud på arbejdspladserne, og det er et eksempel til efterfølgelse i resten af landet.

Sådan var en af konklusionerne på Bygge- Anlægs- og Trækartellets konference om arbejds-, lærlinge- og arbejdsmiljøklausuler, der blev holdt torsdag i København.

Fra talerstolen roste BAT-kartellets sekretariatsleder, Gunde Odgaard, kontrolinstansen i Københavns Kommune som en af dem, der virkelig fungerer.

Københavns Kommune har fundet løsningen

I 2018 gik København over til selv at kontrollere arbejdsklausulerne i de offentlige udbud i kommunen. Indtil da havde et privat firma stået for at lave stikprøvekontroller, men efter at en undersøgelse viste, at det ikke var effektivt, begyndte kommunen selv at stå for kontrollen.

LÆS OGSÅ: Social dumping: København har stor succes med eget kontrolteam

Og det har været en stor succes. Inden kommunen selv overtog kontrollen, fandt kontrolinstansen efter en stikprøvemodel problemer med de ansattes vilkår for 5,5 procent af de undersøgte ansatte. I 2020 konstaterede kommunen på grund af en effektiv risikoscreening overtrædelser i 84 procent af de undersøgte ansatte.

Et år der ifølge Københavns Kommunes chef for CSR og jura, David Salomonsen, var ekstraordinært stort på grund af en meget stor sag. Som regel ligger tallet omkring 70 procent.

Derved er kommunen blevet langt bedre til at finde de leverandører, der ikke har orden i sagerne.

Handler om at lukke computeren

København Kommunes kontrolindsats starter med, at de lukker computerne og forlader kontorerne for at besøge de arbejdspladser, der har vundet udbud.

Det kan være byggepladser, transportfirmaer og meget mere.

- Hvis man vil lave sådan en kontrol, der fungerer, er nøglen de fysiske besøg på arbejdspladserne, siger David Salomonsen.

På kontrollen snakker kontrollørerne med de ansatte, der er på arbejdspladserne. Her får de et indblik i, hvilke oplevelser de ansatte selv har, og hvad de fortæller om deres løn og arbejdsvilkår.

Større problemer ved underleverandører

Ifølge David Salomonsen er de problemer, de oftest støder på, problemer med underbetaling. Det kan være både manglende overtidsbetaling, for lav timeløn eller sågar manglende pensionsindbetalinger.

Problemerne er størst ved underleverandører, og det er her, arbejdsklausulerne viser deres værd. De sikrer nemlig, at alle der arbejder på et offentligt udbud, skal have ordentlige vilkår.

Derfor er det lige meget, om man arbejder ved det firma, der har vundet udbuddet eller en underleverandør, der er hyret ind.

Arbejdsklausuler sikrer ordentlige vilkår i fremtiden

Konferencen blev holdt af Bygge- Anlægs- og Trækartellet i anledning af, at de netop har udgivet en pjece, der understreger vigtigheden af klausuler i offentlige udbud.

Konkret foreslår BAT-kartellet, at alle offentlige udbud indeholder klausuler, der sikrer, at arbejdet foregår på overenskomstmæssige forhold, at arbejdsmiljøet er godt og sikkert, og at offentlige byggeprojekter tager et antal lærlinge ind, der passer til størrelsen af opgaven.

- Det burde ikke være for meget at forlange i det moderne samfund, sagde Gunde Odgaard fra talerstolen.