3F: Praktikanter går glip af næsten 3.000 kroner hver måned

Udenlandske landbrugspraktikanter over 25 år hos den sydjyske mælkeproducent Davidsen Landbrug må klare sig med knap 3.000 kroner mindre i løn hver måned, fordi de ikke er omfattet af den toneangivende overenskomst på området.

Det viser en beregning, som 3F’s Den Grønne Gruppe har lavet.

Der er lige nu stor debat om Davidsen Landbrug i Grindsted, fordi virksomheden nægter at tegne overenskomst med 3F.

Direktør Kent Davidsen vil ikke skrive under med den begrundelse, at han allerede har overenskomst med KA (Kristelig Arbejdsgiverforening).

3F indledte tirsdag konflikt mod landmanden for at få hans underskrift på 3F’s overenskomst.

Det er 3F og arbejdsgiverorganisationen GLS-A, der organiserer på det grønne område, som landbruget hører under.

3F pointerer, at vilkårene er dårligere under KA-overenskomsten. Blandt andet for udenlandske praktikanter på den stærkt omdiskuterede praktikantordning.

Ifølge 3F’s udregninger tjener de udenlandske praktikanter væsentligt mindre på KA’s overenskomst.

Stor forskel

Morten Fischer-Nielsen, der er næstformand i 3F Den Grønne Gruppe, har lavet en beregning, der viser nogle af de største forskelle mellem 3F’s overenskomst og landmandens nuværende med KA.

– Der, hvor vi ser den store forskel, er for praktikanter over 25 år, siger Morten Fischer-Nielsen og pointerer, at det netop er den slags medarbejdere, som Davidsen Landbrug gør flittigt brug af.

Månedslønnen på 3F’s overenskomst for en landbrugspraktikant over 25 år er på 21.728 kroner efter de første seks måneders ansættelse. Den løn gælder de sidste 12 måneder af praktikperioden.

Med KA’s overenskomst er lønnen på 18.788 kroner.

– Det er 2.940 kroner mindre i løn om måneden. Det her handler udelukkende om penge og ikke rimelige vilkår for de unge mennesker, siger Morten Fischer-Nielsen.

Dertil kommer, at fra 1. januar 2027 forhøjes værdien af pensionen i 3F-overenskomsten med 11,66 procent for praktikanter.

– Det betyder en markant stigning i den samlede lønpakke for ansatte omfattet af 3F’s overenskomst, siger Morten Fischer-Nielsen.

Fagbladet 3F har kontaktet Kent Davidsen på telefon og mail for at få hans kommentar til kritikken, men han har ikke svaret.

På Facebook svarer han dog på kritikken:

– Vi rekrutterer ikke efter nogen speciel alder, og vi får god feedback fra vores praktikanter i forhold til deres ansættelser og det ophold, som de har haft hos os.

Her pointerer Kent Davidsen også, at praktikanterne under 25 år får en højere grundløn med KA-overenskomsten, mens overenskomsten mellem 3F og GLS-A har en højere løn til de voksne praktikanter over 25 år.

Efterbetalte 150.00 kroner i løn

Kent Davidsen har tidligere måtte have tegnebogen op af lommen efter underbetaling af en udenlandsk landbrugspraktikant.

Davidsen Landbrug indgik ved Retten i Kolding i 2018 forlig med 3F og indvilgede i at efterbetale 150.000 kroner til en landbrugspraktikant.

Det fremgår af retsbogen, at beløbet gik til efterregulering af løn.

Fagbladet 3F har også bedt Kent Davidsen om en kommentar til den sag, men har ikke fået svar.

“Fuldstændig grundløs”

Karsten Høgild, der er direktør i KA, er blevet forelagt 3F’s kritik af KA’s overenskomst. Fagbladet 3F har modtaget et svar på mail.

– I den konkrete sag har spørgsmålet om udenlandske medarbejdere fyldt meget. I den forbindelse påstår 3F, at KA’s overenskomst stiller de pågældende medarbejdere dårligere, men den påstand er fuldstændig grundløs, skriver Karsten Høgild blandt andet.

Han forklarer det med, at det er Styrelsen for International Rekruttering og Integration (SIRI), der fastsætter den løn, som de udenlandske medarbejdere skal have.

– Og den skal virksomhederne leve op til, uanset om de følger den ene eller anden overenskomst, skriver KA-direktøren.

Opdatering, 13. maj 2026:

Fagbladet 3F har tilføjet et svar fra Kent Davidsen, som han har skrevet på vores Facebook-side efter udgivelse af denne artikel. Svaret står nederst i afsnittet Stor forskel.

Fagbladet 3F har ved samme lejlighed slettet udsagnet “Kent Davidsen sparer stort på de otte praktikanter, han har” fra det andet citat fra Morten Fischer-Nielsen.

Det efterlader det indtryk, at Kent Davidsen har otte praktikanter over 25 år, og det er der ikke belæg for.