Online casino- og hasardspil er et fænomen i hastig vækst med millioner og atter millioner af spillere verden over.
Men skyggesiden af de glitrende spillemaskiner og fristende gevinster kan være underbetaling og chikane. I det østeuropæiske land Georgien har tusindvis af arbejdere været i strejke i næsten fire måneder med krav om højere løn og bedre vilkår.
De arbejder for spilmastodonten Evolution Gaming, som omsætter for milliarder af kroner og har 19.000 ansatte på lønningslisten verden over.
De ansatte i Georgien tjener, hvad der svarer til mellem 15 og 18 kroner i timen, og de har forgæves forsøgt at forhandle sig frem til en overenskomst.
19 af arbejderne har sultestrejket i flere uger, og fem af dem af har været indlagt på hospitalet, beretter det lokale fagforbund Labor.
– Vi er ekstremt utilfredse. Mange er ansat på deltid, ofte 120 timer på en måned, men arbejder reelt 160 timer uden at få overtidsbetaling, siger Tamar Ansiani, der har arbejdet for Evolution Gaming som casino dealer siden 2019.
Hun er næstformand for fagforbundet Labor, der også beskylder Evolution Gaming for uhumske og uhygiejniske forhold i de store studiehaller, hvor arbejdet foregår.
Tusinder af danske brugere
Evolution Gaming er verdens største udbyder af live casino på nettet og leverer spil til bettingfirmaer som Unibet og Mr. Green, som har tusinder af danske brugere.
Evolution Gaming er svenskejet og har alene i Georgien næsten 8.000 ansatte, og langt de fleste er unge, som i timevis står foran et kamera, hvor de spinner en roulette eller spiller blackjack med brugere, som følger med på deres skærme over hele kloden.
Formålet med live dealing er at give kunderne en virkelighedstro casino-oplevelse hjemme bag skærmen.
De ansatte i Evolution Gaming tjener mellem 1.500 og 2.200 kroner om måneden, forklarer Tamar Ansiani.
Minimumsbeløbet for at kunne klare sig i Georgien er 4.400 kroner, ifølge Wage Indicator Foundation.
Landets officielle mindsteløn er så lav som 51 kroner om måneden, men mange tjener omkring 4.200 kroner, som er medianlønnen i Georgien.
Kæmpestrejke
Midt i juli i år nedlagde Tamar Ansiani arbejdet sammen med 4.600 kolleger for at tvinge en overenskomst igennem, og strejken har varet lige siden.
– Mange har dog været tvunget til at finde andet arbejde, fordi de manglede penge til mad, og i øjeblikket er 300 i strejke, siger Tamar Ansiani til Fagbladet 3F.
I et skriftligt svar afviser Evolution Gaming at være fjendtlige over for arbejderne og deres fagforening, Labor.
Ifølge firmaet tjener de ansatte det dobbelte af sammenlignelige jobs i Georgien, såsom arbejde på hotel eller i supermarked, med henvisning til tal fra revisionsfirmaet Ernst & Young.
– Vi har forhandlet med fagforeningen i to år uden held. Vi respekterer og støtter retten til at organisere sig, og vi har indgået i en konstruktiv dialog. Vi respekterer også fuldt ud retten til at strejke inden for lovens rammer, svarer Carl Linton, der er leder af Investor Relations i Evolution Gaming.
Digitale casinoer presser arbejdsvilkår
Ifølge Merete Yardley, der er faglig sekretær i 3F København og selv tidligere har arbejdet på et casino i København, er de digitale casinoer den største udfordring for arbejdsforholdene i branchen.
– De fysiske casinoer taber store markedsandele til online-konkurrenterne, der ofte ikke er dækket af overenskomster og ordnede arbejdsforhold. Mange unge står i et studie og arbejder i 12 timer ad gangen uden kundekontakt, uden pauser og uden at følge reglerne for et ordentligt, sundt arbejdsmiljø, siger Merete Yardley og tilføjerm at de fleste nye spiludbydere bruger platformen fra Evolution Gaming.
Den svenskejede spilmastodont møder også hård kritik landets egen fagbevægelse.
– Det er tydeligt, at selskabet ikke har nogen intentioner om dialog med hverken Labor i Georgien, international fagbevægelse eller svenske fagforeninger, siger Peter Hellberg, der formand for det svenske fagforbund Unionen og den faglige sammenslutning UNI Europa.
– Svenske firmaer i udlandet kan ikke gemme sig bag lokale love. Ansvarlig forretningsførelse indebærer, at man lever op til basale menneskerettigheder, fortsætter Peter Hellberg.
3F samarbejder med Labor i Georgien og støtter indsatsen for at sikre ordnede løn- og arbejdsvilkår til de ansatte.