Morten HalskovHos det danske firma AndreasAgro tjener østarbejdere 30 kroner i timen for landbrugsarbejde, viser deres ansættelseskontrakter. Chefen vil ikke udtale sig om deres løn og ansættelsesvilkår.
Østarbejdere er ansat til at arbejde hos danske landmand for en løn på i alt 30 kroner i timen. Det viser flere ansættelseskontrakter, som Fagbladet 3F er i besiddelse af. Østarbejderne er ansat i det danske firma AndreasAgro, der lejer østeuropæere ud til især danske arbejdsgivere på det grønne område.
Centerleder ved FAOS på Københavns Universitet, Søren Kaj Andersen, har i flere år forsket i udenlandsk arbejdskraft i Danmark. I den forbindelse er forskeren stødt på lave lønninger til især udstationerede og vikarer. Om lønnen hos AndreasAgro siger han:
- Her er tale om en meget lav løn, som ligger væsentligt under den overenskomstmæssige løn. Sådanne forhold underminerer hele lønreguleringen på området.
Føler sig snydt
32-årige Tomasz Kaminski fra Polen har arbejdet over tre måneder for firmaet AndreasAgro. Polakken har arbejdet på en stor svinefarm i Havndal nord for Randers. Hans arbejdssedler viser, at han har arbejdet op til 73,5 timer på en uge.
Ifølge den polske svinepassers ansættelseskontrakt får han en timeløn på 1,8 euro samt cafeteria-tillæg på 2,2 euro i timen. 4 euro i timen svarer til cirka 30 danske kroner. Hans løn er blevet indsat på en bankkonto i Polen.
- Jeg føler mig snydt. Jeg er blevet dårligt behandlet af AndreasAgro, siger Tomasz Kaminski.
Fagbladet 3F har tidligere skrevet om andre østeuropæere, som fik meget lav løn hos AndreasAgro.
Vil ikke diskutere løn og arbejdsvilkår
Fagbladet 3F har bedt ejeren af AndreasAgro, Andreas Kauders, om at forholde sig til firmaets betaling på i alt 30 kroner i timen til ansatte udlejet til danske landmænd. Han skriver i en mail:
”Løn og ansættelsesvilkår er i vikarbranchen en konkurrenceparameter og dermed en forretningshemmelighed, som vi ikke ønsker at diskutere offentligt. Vi er i et konkurrencepræget marked med mange vikarbureauer, som på samme måde som os udbyder arbejdskraft. Vi ønsker ikke at offentliggøre information, som kan svække vores markedsposition i forhold til konkurrenterne. Det håber jeg, at du kan forstå og/eller acceptere.”
”Visse medarbejdere får indsat deres løn på bankkonto i hjemlandet, fordi det er det, der blev aftalt ved ansættelsen. Vi yder en vidtgående service til vores medarbejdere, herunder også hvis de skulle ønske det, at de kan få lønnen indsat på deres egen lønkonto,” skriver Andreas Kauders.
Andreas Kauders afviser i en anden mail med skriftlige kommentarer til Fagbladet 3F, at Tomasz Kaminiski er blevet snydt.
