Gå til hovedindhold

Fejlmeddelelse

  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i include() (linje 7 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/templates/node/node--article--link-to-article.tpl.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i include() (linje 7 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/templates/node/node--article--link-to-article.tpl.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).

Bharat er en af dem, der arbejder på Nemlig.com på Greencard-ordningen, hvor han skal tjene godt 313.000 kroner om året. Gør han ikke det, udvises han. Han kæmpede i flere år for at komme fra deltid til fuldtid.

arkiv

Bharat har en familie at forsørge og måtte i flere år tigge og bede om at komme fra deltid til fuldtid på Nemlig.coms lager i Brøndby.

Han frygter udvisning af Danmark, fordi han arbejder på den såkaldte Greencard-ordning, hvor der er krav om, at han skal have en mindsteindtægt på 313.336 kroner for at kunne blive i landet og arbejde.

Nemlig.coms lager har stort set kun udenlandske ansatte, og mange af dem har samtidig kun midlertidigt ophold i Danmark ligesom Bharat. En række af dem fortæller, hvordan Nemlig.com udnytter og lægger hårdt pres dem som lagerarbejdere fra tredjelande på ordningen.

- Jeg kæmpede næsten to år med at komme væk fra deltidskontrakten. Normalt begynder folk på deltid, og ingen ved, hvornår vi får fuldtidskontrakt. Jeg tiggede om at komme på fuldtid. Vi bliver brugt som slaver, bare fordi vi er under Greencard-ordningen, pointerer Bharat. 

Bharat er ikke medarbejderens rigtige navn, da han ønsker anonymitet af frygt for at miste jobbet, men Fagbladet 3F kender hans rigtige identitet.

Konsekvensen ved at sige nej eller afvise overarbejde kan være, at lederne sætter lagerarbejderne ned i tid, hjemsender eller fyrer dem. Så kan de ikke optjene mindsteindtægten og må forlade Danmark.

Frygter udvisning 

Bharat startede på deltid, da han blev ansat, og måtte kæmpe for at blive tildelt flere timer og overarbejde for at tjene nok til ikke at miste opholdstilladelsen og blive smidt ud af Danmark. Han forklarer, at deltidskontrakten lød på 15 timer om ugen.

- Nemlig.com lavede også en arbejdsplan på tre timer om dagen, men jeg var tvunget til at arbejde op til ni timer hver dag. Vi ved ikke, hvornår arbejdsdagen slutter, siger han og fortsætter:

- Ud over presset med at tjene nok penge betyder det, at vi ikke kan planlægge tid med familie og venner eller gå på danskkurser. Jeg arbejdede op til 200 timer om måneden, siger Bharat, der understreger, at alle kæmper hårdt i to-tre år for at få deres fuldtidskontrakt.

Han er stærkt kritisk over for den måde, Nemlig.com udnytter hans og kollegaernes sårbare situation på.

- Nemlig.com vil have, at jeg arbejder. Det er dem, der beslutter, hvornår vi holder ferie. Både mit barn og min kone er kede af, at jeg er nødt til at arbejde så meget, og at vi igen ikke får ferie sammen. Jeg synes også, at det er trist, siger lagerarbejderen, der har søgt andre job uden held.

Fra Indien til Brøndby

Myndighedernes krav for at kunne blive i Danmark på ordningen baseres på en årlig indtægt, som svarer til den gennemsnitlige løn for en nyuddannet bachelor det år, man kom til Danmark.

Beløbskravet var i 2010 på 300.358 kroner og steg op til over 360.000 kroner i 2016 – inklusive pension og udbetalte feriepenge for at blive i Danmark. For at få et greencard skal man også have en uddannelse, der som minimum svarer til en dansk bachelorgrad. 

Før Bharat kom til Danmark på Greencard-ordningen, tog han en universitetsuddannelse i Storbritannien og vendte hjem til Indien med eksamensbeviset i lommen efter at have arbejdet Storbritannien i en periode.

- Jeg ledte efter arbejde i Indien og hørte om jobmulighederne på Nemlig.com i Danmark gennem nogle venner, der allerede arbejdede hos Nemlig.com, og så fik jeg også arbejde der, siger han.

Har ikke holdt ferie i to år 

Han fortæller, at han i dag arbejder 37 timer om ugen til en timeløn på 160 kroner plus 82 kroner i tillæg for natarbejde.

Hans gennemsnitlige årsindkomst ligger over den krævede indtægt. Kravet er angivet på de dokumenter, der fulgte med Bharats greencard, som Fagbladet 3F har en kopi af.

Han har fået sin familie – hustru og børn – til Danmark og bor i udkanten af København.

- Vi har brug for at tjene penge for at beholde opholdstilladelsen, ellers ryger den, og det ved Nemlig.com, siger Bharat, der er led og ked af, at han ikke har kunnet holde hverken vinter- eller sommerferie i flere år.