Marianne Troelsen Skou
Helene OlesenTeknisk bøvl er skyld i, at mere end tre milliarder står ubrugt på Undervisningsministeriets voksen- og efteruddannelseskonto. Ny lancering af hjemmeside skal sætte gang i hjulene.
3,1 milliarder kroner. Så mange penge er sparet op i ubrugte godtgørelser til voksen- og efteruddannelse (VEU). Pengene står urørte, fordi det for virksomhederne ganske enkelt er for besværligt at søge dem.
En undersøgelse fra Undervisningsministeriet viser, at alt for mange virksomheder opgiver at søge den godtgørelse, som de får, når de sender de ansatte på voksen- og efteruddannelse.
I år 2000 hævede hele 90 procent deres godtgørelse. Siden da er tallet faldet støt. I 2006 var det kun godt 70 procent. Og i 2016 blot 65 procent.
På tide
Men nu skal det måske snart være slut. 2. april lancerer Undervisningsministeriet en ny version af efteruddannelse.dk, der skal gøre det meget nemmere for virksomhederne at sende ansatte på kursus og søge VEU-godtgørelsen.
Det tiltag hilses velkommen af Håndværksrådet.
- Det her er en rigtig god idé, og det er på tide at gøre vejen mere smidig for de små og mellemstore virksomheder. Hvis der ikke er teknologiske barrierer, tror jeg, effekten vil være større, og flere virksomheder vil sende deres ansatte på efteruddannelse, siger chefkonsulent i Håndværksrådet, Dorte Kulle, og fortsætter:
- Det er ærgerligt, når administrativt bøvl bliver en begrænsning for, at virksomheder sender deres medarbejdere på efteruddannelse.
3F er glade for tiltaget
Derfor er man også i 3F glad for tiltaget.
- Det er nærmest en skandale, at det kun er 65 procent, der får den godtgørelse, som de er berettiget til. Systemet er alt for bøvlet. Jeg håber, at en opdatering af efteruddannelse.dk kan rette op på det, siger forbundssekretær i 3F, Søren Heisel.
Dorte Kulle fra Håndværksrådet håber, at det i fremtiden bliver endnu nemmere for virksomhederne:
- Teknologisk er vi i Danmark så langt fremme, at man burde kunne udbetale VEU-godtgørelsen automatisk med en enkelt godkendelsesprocedure. Vi ved jo også, at der i fremtiden bliver enorm stor efterspørgsel af arbejdskraft. Det er derfor vigtigt, at pengene kommer ud i virksomhederne i stedet for at stå på en konto i det offentlige, siger hun.
