Peter KeidingAt skaffe flere i job løser ikke problemer med fattigdom i Europa. Mange helt almindelige lønmodtagere bliver nemlig efterhånden spist af med så elendige lønninger, at de ikke kan få enderne til at mødes. Sådan lyder det fra fra EU’s beskæftigelseskommissær.
Flere og flere helt almindelige lønmodtagere bliver spist af med en sulteløn. Så kan de ikke betale huslejen, få noget ordentligt at spise eller købe julegaver til deres børn. Det kaldes working poor. Og det er ved at blive et rigtigt alvorligt problem, advarer EU's ungarske beskæftigelseskommissær László Andor.
- Vi er nødt til ikke blot at fokusere på jobskabelse. Men også på jobkvaliteten for at opnå en bæredygtig genopretning. Den skal ikke kun mindske arbejdsløsheden, men også fattigdommen, siger László Andor.
Nej tak til deltidsjob
Udmeldingen kommer i forbindelse med udgivelsen af EU's årlige rapport ”Employment and Social Developments in Europe Review 2013”. Den tager temperaturen på det europæiske arbejdsmarked og sociale område. Og her bliver working poor altså fremhævet som et særligt stort problem.
Ifølge rapporten er en af de mest markante sociale konsekvenser af den økonomiske krise, at befolkningen i den erhvervsaktive alder oplever væsentligt større fattigdom.
László Andor tvivler på, at færre arbejdsløse er nok til at rette op på situationen, hvis forskellen på europæernes lønninger bliver ved med at stige. Her peger han særligt på stigningen i folk, der er ansat på deltid, som et problem.
Dagpenge hjælper folk i job
Rapporten fra EU gør også op med udbredte opfattelse, at man bare skal skære ned på dagpengene, og så skal de ledige nok tage sig sammen og finde et arbejde.
Hvis man får dagpenge og kontanthjælp er sandsynligheden faktisk større for at finde et arbejde. Det skyldes blandt andet, at man skal i aktivering, og at der er krav om at søge job, når man modtager overførselsindkomster, konkluderer EU-rapporten.
Polen og Bulgarien bliver fremhævet som skræmmeeksempler på lande med dårlige offentlige ydelser, hvor arbejdsløse har ekstra svært ved at komme i job.
