Hverken Arbejdstilsynet eller politiet har snakket med den 25-årige pumpemand Nick Vejle, Frederikshavn. Han blev svært hjerneskadet efter en af årtiets værste arbejdsulykker på Strandby Havn i Nordjylland 4. august 2014. Arbejdsulykken er efterfølgende blevet henlagt af politiet på Arbejdstilsynets anbefaling. Nick Vejle føler sig dybt svigtet af myndighederne og overladt til sig selv.
Nick Vejle var tæt på at dø, da han forsøgte at redde to fiskere op af lasten på kutteren ”Susanne H”, der var fyldt med giftige dampe fra forrådnede skidtfisk. Fiskerne døde, mens Nick Vejle blev så svært hjerneskadet, at han i dag ikke kan tale.
Både Nick Vejle og hans samlever Tanja Johansen er på sygedagpenge. Nick Vejle forventer ikke at komme i arbejde igen. Han synes, det hele er uoverskueligt og ønsker retfærdighed.
– Vi var sikre på, at der ville blive placeret et ansvar og givet kæmpe bøder. Vi fatter ikke, at Arbejdstilsynet har droppet sagen. Det var et stort slag i ansigtet, forklarer Nick Vejle, der kommunikerer med Fagbladet 3F ved at skrive beskeder på sin slidte mobiltelefon, som hans bror Mike Vejle læser op.
Læs den gribende beretning om ulykken på Strandby Havn her
På ulykkesaftenen passede han fra kajkanten den slange, der sugede skidtfisken fra kutteren over i en lastbiltank. Han havde været deltidsansat hos Grenaa Lossekompagni i en måned og var slagterlærling ved siden af og medlem af fagforeningen NNF.
– Jeg fik ingen instrukser om, at jeg ikke måtte gå ombord på kutteren. Grenaa Lossekompagni har ansvaret og skulle betale erstatning til mig. Det er forfærdeligt, at Arbejdstilsynet ikke helt automatisk har kørt en retssag mod firmaet, skriver Nick Vejle på sin telefon.
Advokat: Arbejdstilsynet har gjort Nicks sag sværere
Nick Vejle har efter ulykken fået 249.000 kroner fra en privat forsikring. Og yderligere 249.000 kroner i godtgørelse for varigt mén, som Arbejdsskadestyrelsen har sat til 30 procent.
– Der er gået over et år, og det er ikke engang endeligt afgjort, hvad jeg får fra Arbejdsskadestyrelsen i erhvervsevnetab, skriver han.
Nick Vejle og Tanja Johansen har overvejet også at føre en civil retssag mod Grenaa Lossekompagni for at få erstatning for tabt arbejdsfortjeneste og svie og smerte.
– Vi får svært ved at klare os uden. Men vi er bange for, at det bliver for dyrt at føre en retssag selv. Uvisheden er noget af det værste. Jeg kan ikke komme videre, før ansvaret er placeret, skriver Nick Vejle på sin telefon.
Sagen i styrelsen kører gennem advokat Marianne Fruensgaard fra Advokatfirmaet HjulmandKaptain.
– Vi har påpeget over for Grenaa Lossekompagni, at de ikke har sikret Nick tilstrækkeligt. Men firmaet afviser, siger Marianne Fruensgaard.
– Hvis nu Arbejdstilsynet havde placeret ansvaret for ulykken hos skipperen, kunne det have betydning for domstolenes vurdering i en eventuel civil erstatningssag. Det kan ikke udelukkes. På den måde kan Nicks sag være blevet sværere at føre. Fordi Arbejdstilsynet har henlagt sagen, siger hun.
Arbejdstilsynet: Vi havde oplysninger nok
Fagbladet 3F har forelagt Nick Vejles kritik for Arbejdstilsynet og bedt om et personligt eller telefonisk interview med tilsynets direktør Peter Vesterheden. Det er blevet afvist.
Tilsynets presseafdeling har blot sendt følgende skriftlige kommentar fra tilsynsdirektør Charlotte Martin, Tilsynscenter Nord. Her er hendes kommentar i fuld længde:
”Arbejdstilsynet gav et strakspåbud til arbejdsgiveren Grenaa Lossekompagni ApS. Dermed er der placeret et ansvar efter arbejdsmiljøloven. Grunden til, at vi ikke indstiller arbejdsgiveren til en bøde er, at det er vores vurdering, at der i det konkrete tilfælde var tale om et redningsforsøg, og at vi derfor ikke har skønnet det rimeligt at placere et strafferetligt ansvar for dette hos arbejdsgiveren.
Når vi ikke talte med den skadelidte efter ulykken, skyldes det i første omgang, at det ikke var muligt på grund af hans tilstand. Når vi heller ikke senere har afhørt ham, skyldes det, at vi allerede havde nok oplysninger til at fastslå, at der ikke var grundlag for en straffesag mod selskabet."
Nordjyllands Politi skrev 4. december 2014 til Nick Vejle, at det havde standset efterforskningen i sagen mod firmaet: ”Begrundelsen for min afgørelse er, at Arbejdstilsynet er forelagt sagen og har udtalt, at man efter nærmere vurdering af sagens foreliggende oplysninger finder, at hændelsesforløbet omkring ulykken ikke er af en sådan karakter, at der bør ske strafforfølgning af virksomheden for overtrædelse af arbejdsmiljølovgivningen”.
I dag pointerer politikommissæren Jørgen B. Jensen, Nordjyllands Politi, at det er indlysende, at Nick Vejle skulle have været afhørt.
– Men han var for dårlig til at blive afhørt. Og vi vurderede, at sagen var ordentligt belyst, siger politikommissæren.