Gå til hovedindhold
Tre unge anklager højtstående leder i fastfoodrestauranten Kentucky Fried Chicken for diskriminerede opførsel og sexchikane.
FOTO: Joachim Rode

Tre unge anklager højtstående leder i fastfoodrestauranten Kentucky Fried Chicken for diskriminerede opførsel og sexchikane.

Et særsyn har udspillet sig i Københavns Byret denne uge.

21-årige Maria Jensen, 17-årige Isra Kassem og 27-årige Ahmad Fayez er gået sammen om at sagsøge deres tidligere arbejdsgiver, en højtstående leder hos Kentucky Fried Chicken (KFC), for sexchikane, diskrimination på baggrund af etnisk herkomst og uberettiget videoovervågning.

- Han sagde perker til mig, og jeg følte mig virkelig undertrykt og uretfærdigt behandlet, forklarede den yngste af sagsøgerne, Isra Kassem, der dengang var 15 år og arbejdede i køkkenet.

Chikanen skulle have stået på, da de tre arbejdede i den dengang nyåbnede KFC i Tilst ved Aarhus fra november 2015 til foråret 2016.

I halvandet år har 3F sammen med sagsøgerne forberedt sagen. Som Fagbladet 3F tidligere har beskrevet, er sager om sexchikane ved civile domstole sjældne. Det skyldes blandt andet, at det ofte er ubehageligt for medarbejdere at konfrontere personen, der har chikaneret, ligesom det ofte er svært at finde vidner, der kan bakke påstandene op.

Alligevel har Isra Kassem valgt at holde fast.

- Jeg vil gøre det for de piger, der i fremtiden kan opleve noget lignede. De skal vide, at det ikke er i orden. Og det skal han også, siger hun.

Det samme mener Maria Jensen og Ahmad Fayez.

- Han skal lære, at man ikke behandler sine ansatte sådan, siger Maria Jensen.

- Jeg vil gerne have mulighed for at hjælpe andre medarbejdere, så de bliver behandlet ordentligt siger Ahmad Fayez.

Blev kaldt perker og videoovervåget

Ifølge Isra Kassem og Ahmad Fayez blev de begge jævnligt kaldt ‘perker’ af deres leder og sjældnere ‘abekat’ eller ‘billig arbejdskraft’. Isra Kassem følte sig særlig forfulgt og også overvåget, fordi lederen på distance fulgte med i, hvad hun lavede via videoovervågning og ringede og påpegede fejl. Han påpegede også ved en lejlighed, at hun ‘så sexet ud’ i en stram T-shirt.

- Jeg følte mig så klam. Jeg vidste ikke, hvad jeg skulle gøre. Han var jo min chef, forklarede Isra Kassem i retten.

Ifølge Maria Jensen oplevede hun også, at lederen efterspurgte, at hun gik i stramtsiddende og korte T-shirts, og at han fortalte seksuelle jokes på arbejdet. Han placerede også sine hænder på hendes hofter og gik unødigt tæt på hende, når han skulle forbi eller hjælpe hende ved kassen.

Ved en episode tog han ifølge Maria Jensen også fat om hendes bryster, da han ville hjælpe med at strække hendes ryg bagfra.

- Jeg blev meget forbavset, og det var ubekvemt. Jeg vidste ikke, hvordan jeg skulle reagere, fortæller hun.

Hun har også bekræftet, at lederen ofte kaldt folk for ‘perkere’ og ‘bøsserøve’ og var sjofel. Særligt en kvindelig medarbejder, der også vidnede i sagen, mente lederen lignede en pornostjerne. Ifølge alle tre imiterede den højtstående KFC-leder også sine medarbejdere på en negativ måde.

KFC afviser: Leder sagde ikke perker til nogen specifikt

Den danske franchisetager af KFC, Isken ApS, afviser alle anklager.

Her ønsker man ikke at tale med Fagbladet 3F, men i retten har den tiltalte indrømmet, at han har brugt ordet ‘perker’, dog i “beskrivende termer” og ikke rettet mod sine ansatte. Han har også erkendt de seksuelle jokes, men hans forsvarer, advokat Jesper Rasmussen, har forklaret det som et udtryk for dårlig humor.

Dengang 19-årige Maria Jensen og 15-årige Isra Kassem endte med at sige op efter tre-fire måneder på grund af arbejdsmiljøet, mens dengang 25-årige Ahmed Fayez blev fyret. Efter hans mening fordi han sammen med 3F havde påpeget manglende timer på sin lønseddel og derfor “skabt problemer”.

De kræver hver 25.000 kroner i godtgørelse for hvert forhold. Dommen bliver afsagt i begyndelsen af det nye år.