Gå til hovedindhold

Fejlmeddelelse

  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).

En ghanesisk fodboldspiller har i fem måneder været ansat af fodboldklubben FC Nordsjælland uden arbejdstilladelse.

Arkivfoto / Ritzau Foto

Det er ikke kun på støvede byggepladser og i travle restauranter, at illegale udlændinge arbejder under lyssky forhold.

Også på fodboldbanen hænder det, at papirløse sportsstjerner dribler sig frem til den danske Superliga.

Det er tilfældet med en ghanesisk fodboldspiller. Han har fra juli 2017 til november samme år spillet for den danske Superligaklub FC Nordsjælland, selvom han ikke havde en arbejdstilladelse.

Klubben blev i 2018 dømt til at betale en bøde på 40.000 kroner for lovbruddet.

Det viser en aktindsigt fra Nordsjællands Politi, som Fagbladet 3F er i besiddelse af.

Eget ansvar

Styrelsen for International Rekruttering og Integration ønsker ikke at kommentere den konkrete sag.

I et skriftligt svar til Fagbladet 3F oplyser de dog, at det er arbejdsgiverens eget ansvar at sikre, at man som virksomhed ikke beskæftiger en udenlandsk statsborger ulovligt.

Myndigheden skriver også, at professionelle idrætsudøvere er fritaget for arbejdstilladelse de første 90 dage i landet. Fritagelsen gælder dog ikke, hvis udlændingen på forhånd har tegnet kontrakt med en idrætsklub. 

Ingen konsekvenser

Hos Divisionsforeningen ønsker man heller ikke at kommentere den konkrete sag. Men klubbernes fællesorgan regner ikke med, at sagen vil få nogle sportslige konsekvenser.

Det betyder, at hverken FC Nordsjællands spil på banen eller pointene i tabellen vil lide under klubbens regelbrud.

- Det, vi kigger på, er, om reglerne for spilledeltagelse er overholdt. Det juridiske omkring arbejdstilladelse overlader vi til myndighederne, siger Claus Thomsen, der er direktør i Divisionsforeningen.

Det er kun, hvis Divisionsforeningen skønner, at en fodboldklub bringer spillet i ‘miskredit’, at regelbruddet kan resultere i sportslige sanktioneringer.

- Her skal der dog være tale om, at klubben overlagt og systematisk har brudt loven, siger Claus Thomsen.

Men strider det ikke imod god sportsånd, når en klub sender en spiller på banen, selvom papirerne ikke er i orden?

- Jeg vil ikke forholde mig til den moralske problemstilling i sagen. Men mig bekendt er dette ikke et generelt problem, vi oplever i sportsverdenen, siger han.

Ikke styr på papirerne

FC Nordsjælland ønsker ikke at oplyse spillerens navn, men man erkender, at klubben har tegnet kontrakt med en fodboldspiller, selvom der ikke var styr på papirerne. 

- Det var for en fodboldspiller, hvis opholdstilladelse løb længere end hans arbejdstilladelse, hvilket den ansvarlige medarbejder, der ikke længere er hos os, havde overset, skriver klubbens kommunikationsmedarbejder, Christian Wolny, i et skriftligt svar til Fagbladet 3F.