Gå til hovedindhold

Fejlmeddelelse

  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i include() (linje 146 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/templates/node/node--article--full.tpl.php).
  • Notice: Undefined index: und i include() (linje 147 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/templates/node/node--article--full.tpl.php).
  • Notice: Undefined index: und i include() (linje 148 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/templates/node/node--article--full.tpl.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).

Ledelse og tillidsfolk i Gate Gourmet i Københavns Lufthavn er blevet enige om en ny lokalaftale. Ekstra ferie og lønnet orlov for senior-arbejdere bliver genindført. Aftalen kommer i kølvandet på overenskomststridig strejke for nylig.

Gate Gourmet tilbereder flymad til de fleste flypassagerer i Københavns Lufthavn. Ny lokalaftale sikrer ret til ekstra ferie for senior-medarbejdere.
FOTO: arkiv / Harry Nielsen

De over 500 arbejdere i Gate Gourmet i Københavns Lufthavn kan alligevel tage orlov og gå ned i tid, når de når op i seniorårene.

Det er resultatet af forhandlinger mellem tillidsfolk og ledelse i kølvandet på en overenskomststridig arbejdsnedlæggelse for et par uger siden.

Her blev hele lokalaftalen opsagt, men nu har ansatte over 50 år med mindst 10 års anciennitet igen fået mulighed for at holde en ekstra uges ferie med løn om året. 

Der er også igen kommet mulighed for, at man kan holde orlov med løn, når man er fyldt 55 år og har været i virksomheden i mindst 10 år. Perioden er dog blevet skåret ned: Tidligere var der tale om tre måneders orlov med fuld løn. Nu er det i alt seks uger, man kan holde fri.

Endelig er muligheden for at gå til kiropraktor og fysioterapeut blevet erstattet af en egentlig sundhedsordning.

Bod fra Arbejdsretten

Strejken forløb i perioden 31. oktober - 4. november og fik blandt andet som konsekvens, at Arbejdsretten pålagde arbejderne i Gate Gourmet at betale bod. Man må nemlig ifølge reglerne kun strejke, når der skal fornyes centrale overenskomster, og man har udsendt et strejkevarsel - eller der er tale om en lovlig varslet blokade. Det er i strid med reglerne at strejke, fordi man er uenige om indholdet i en lokalaftale.

Strejken sluttede, da repræsentanter fra hovedkontoret i Schweiz fløj til Danmark for at få genstartet forhandlingerne. Og det har altså nu ført til en decideret aftale.