Peter KeidingNår danske arbejdere mister jobbet i en massefyring, bliver det lettere af få støtte fra EU til uddannelse, omskoling og jobsøgning fra Globaliseringsfonden.
Hvis virksomheder som Lindøværftet, Danfoss eller Vestas skærer ned, står EU’s Globaliseringsfond klar med en pose penge til at hjælpe de fyrede videre med uddannelse, opkvalificering og jobsøgning. Og nu er det blevet endnu lettere at få fingre i pengene – før skulle mindst 500 fyres, før man kunne få støtte fra fonden, men det tal er nu sænket til 200.
Det glæder 3F:
- Det betyder, at langt flere danske lønmodtagere kan få gavn af fonden i form af efter- og videreuddannelse. Og lige netop denne her EU-fond har Danmark rigtigt meget gavn af, siger Peter Kaae, EU-politisk ansvarlig i 3F, der dog gerne havde set en endnu lavere nedre grænse, da der i Danmark er mange SMV’er, altså små- og mellemstore virksomheder.
De nye regler er allerede forhandlet på plads mellem EU-Kommissionen, Ministerrådet og EU-Parlamentet. I denne uge godkendte parlamentet forhandlingsresultatet, som nu er endeligt vedtaget.
Nummer tre på listen
Det socialdemokratiske medlem af EU-Parlamentet, Marianne Vind, ser også frem til, at flere kan få gavn af fonden.
- Tanken bag globaliseringsfonden har været god, men i praksis har små lande haft svært ved at gøre brug af den. Vi har ikke lige så mange virksomheder med 500 ansatte som Tyskland og Frankrig. Nu sænker vi antallet, og dermed får Danmark bedre adgang til støtte fra fonden og bedre mulighed for at skærme danske lønmodtagere mod uønskede konsekvenser af globaliseringen, siger hun.
I forvejen er Danmark det land, som har modtaget tredjeflest penge fra Globaliseringsfonden.
Lettere at få penge
Ud over, at flere virksomheder kan få adgang til fondens midler, er kravene også blevet lempet. Nu går støtten ikke kun til virksomheder, som flytter produktion ud, men fremover kan den også støtte lønmodtagere, der bliver ramt mere generelt af globaliseringen.
- Fonden får et bredere fokus og kan dermed komme flere lønmodtagere til gavn. Det gør jo ingen forskel for lønmodtagerne, om årsagen til, at de bliver fyret, er en international udflytning, en handelskonflikt med Kina eller nedgang i eksport som følge af Brexit, siger Marianne Vind.
Støtte til udflytning
Fagbladet 3F har tidligere afsløret, hvordan penge fra EU-fonde er gået til at støtte danske virksomheders udenlandske fabrikker, når de har flyttet arbejdspladser ud af Danmark.Disse penge er kommet fra andre EU-fonde som Socialfonden (ESF) og Regionalfonden (EFRU). Reglerne er her blevet strammet op.
