David RebouhTo portugisere blev fyret fra deres arbejde på Storstrømsbro-byggeriet, efter de stillede op til et valg som tillidsrepræsentant. Nu vælter det ind med støtte fra faglige klubber.
Et lyspunkt i en svær tid.
Sådan beskriver Jorge Ca og Domingos Neto den bølge af opbakning, som de har oplevet de seneste uger.
Siden Fagbladet 3F i januar fortalte om de to portugisiske bygningsarbejdere, der blev fyret fra deres arbejde på Storstrømsbroen, efter de stillede op til et tillidsmandsvalg, er det væltet inde med størreerklæringer fra en række faglige klubber.
- Jeg er meget glad for opbakningen, og det er godt, at folk kan se, at vi har været udsat for en uretfærdig behandling, siger Jorge Ca til Fagbladet 3F.
LÆS OGSÅ: Bygningsarbejdere ville være tillidsfolk - så blev de fyret
Jorge Ca og Domingos Neto på henholdsvis 56 og 48 år kom til Danmark i august sidste år for at lave betonarbejde på byggeriet af den nye Storstrømsbro, der skal forbinde Sjælland og Falster.
Men 12. december blev de begge fyret uden varsel, da deres arbejdsgiver – det portugisisk ejede firma New Building Services – fandt ud af, at de to dage forinden var blevet valgt til tillidsrepræsentanter af deres kollegaer.
Skal for Arbejdsretten
De to portugisere, der har rødder i de tidligere kolonier Angola og Guinea-Bissau i Vestafrika, er ikke i tvivl om, at deres fagforeningsarbejde var den direkte grund til, at de blev fyret.
Jorge Ca og Domingos Neto havde også været med til at organisere deres kollegaer i 3F, selvom cheferne ifølge de nu fyrede bygningsarbejdere havde advaret om kontakt med fagforeningen.
LÆS OGSÅ: Peter og Kim arbejder på Storstrømsbroen: “Det er vanvittige arbejdsforhold”
Sagen bliver af fagbevægelsen betragtet som et direkte angreb på foreningsfriheden og skal derfor behandles af Arbejdsretten i starten af marts.
Faglige klubber bakker op
Jorge Ca og Domingos Neto måtte rejse hjem til Portugal, efter de blev fyret, men fagligt aktive fra Snedker-Tømrernes Brancheklub i København, Murersvendenes Brancheklub, Jernbanearbejdernes Landsklub og flere andre brancheklubber kræver de to brobyggere genansat.
- Det er en skandale, at kollegaer, der organiserer sig og forsøger at sikre fair arbejdsforhold, skal risikere fyring. De to kollegaer har handlet helt i tråd med reglerne på det danske arbejdsmarked, og det er under al kritik, hvis det portugisiske firma New Building Services slipper afsted med at forfølge medarbejdere, fordi de stiller op som tillidsrepræsentanter. Det er en trussel mod vores alle sammens arbejdsvilkår, lyder det blandt andet i erklæringen fra Snedker-Tømrernes Brancheklub i København.
LÆS OGSÅ: Ansatte står frem: Arbejdsulykker på Storstrømsbroen bliver ikke anmeldt
Leder efter arbejde
Domingos Neto takker for støtten.
- Det er meget værdifuldt for mig, at både 3F og de forskellige arbejderforeninger støtter os. Jeg leder efter arbejde, og det er ikke nemt, så det betyder meget for mig, siger han.
Domingos Neto og Jorge Ca har begge familier at forsørge i Portugal, og de vil gerne tilbage til Danmark og arbejde, hvis de kan få et job.
Ansat nye folk
New Building Services har ikke reageret på Fagbladet 3F’s henvendelser, men afviser over for Arbejdsretten, at fyringen af de to medarbejdere har noget at gøre med deres opstilling til valget som tillidsrepræsentant.
Ifølge Fagbladet 3F’s oplysninger har New Building Services både ansat nye folk lige før og lige efter, at Jorge Ca og Domingos Neto blev fyret, da de kæmper for at følge med tidsplanen på Storstrømsbro-byggeriet.
Netop det spørgsmål har Enhedslistens beskæftigelsesordfører Victoria Velasquez rejst over for transportminister Benny Engelbrecht (S), der er politisk ansvarlig for opførelsen af den nye Storstrømsbro.
Ministeren afviser imidlertid at be- eller afkræfte, om det portugisiske byggefirma har hyret nye folk umiddelbart efter fyringen af de to fagligt aktive.
- Jeg vil ikke gå ind i sagen om de fyrede medarbejdere hos en underentreprenør på Storstrømsbro-projektet, ej heller om den pågældende underentreprenør har ansat andre medarbejdere. Det er forhold, der henhører under den sag, der er rejst ved Arbejdsretten, lyder det i et skriftligt svar.
Sagen skal for Arbejdsretten 3. marts.
