Helene Olesen
Lene PetersenPolitisk aftale kom i hus natten mellem fredag og lørdag: Et langt arbejdsliv skal give ret til tidlig pension. - Tidlig pension er hjerteblod for 3F’erne, siger 3F's formand.
Sent fredag nat lykkedes det regeringen at indfri en af de helt store mærkesager med en politisk aftale om, at lønmodtagere, der har været mange år på arbejdsmarkedet, kan trække sig tidligere tilbage.
Aftalen blev indgået mellem regeringen, SF, Enhedslisten og Dansk Folkeparti.
I 3F jubler forbundsformand Per Christensen over aftalen, der både giver flere ret til tidlig pension, penge til arbejdsmiljø og udvider seniorpensionen.
- Det har trukket tænder ud. Det har kostet blod, sved og tårer. Men endelig ser vi en politisk aftale, der skaber værdighed og retfærdighed for manden på fabriksgulvet, bygningsarbejdere, stuepigen og alle de andre hårdtarbejdende lønmodtagere, lyder det fra Per Christensen.
- Med den nye politiske aftale har vi både folkepension, førtidspension, seniorpension og nu også retten til tidlig pension for folk, der er slidte efter et langt arbejdsliv. Det giver en langt bredere dækning for lønmodtagerne, siger Per Christensen.
Mærkesag for 3F
Retten til tidlig pension har været en mærkesag for 3F. Blandt andet med kampagnen Fair Pensionsalder i 2017, hvor det på kort tid lykkedes at indsamle over 200.000 underskrifter.
- Tidlig pension er hjerteblod for 3F’erne. Som landets største fagforening kæmper vi altid de kampe, der er afgørende for vores medlemmer, siger 3F-formanden.
Han kalder aftalen for dansk pensionshistorie.
- Kæmpe ros til regeringen og til beskæftigelsesministeren for hans svendestykke. Partierne bag aftalen skriver dansk pensionshistorie. En meget stort tak på vegne af tusindvis af stærke og stolte lønmodtagere, der ellers måtte gå på arbejde med smerter og slæbe sig gennem de sidste år på arbejdsmarkedet på piller, siger han.
Retten til tidligere tilbagetrækning tager udgangspunkt i antallet af år på arbejdsmarkedet og gøres op, fra man er 61.
Har man som 61-årig været 44 år på arbejdsmarkedet, får man ret til at trække sig tilbage tre år før folkepensionsalderen, mens 42 og 43 år giver ret til, at man kan gå fra et år eller to før pensionsalderen. Ydelsen bliver den samme, som regeringen spillede ud med i august, nemlig 13.550 kroner om måneden.
Aftalen kommer til at gælde fra 2022.
