Gå til hovedindhold

Forbundssekretær i 3F foreslår hårdere straffe og karantæner mod virksomheder, som svindler med beløbsordningen. Horesta er åben over for idéen.

Både 3F og HORESTA er enige i, at strengere straffe skal diskuteres.
Foto: Joachim Rode

Der skal være mulighed for at give karantæner til virksomheder, der ansætter illegal arbejdskraft eller udnytter den såkaldte beløbsgrænse, der tillader virksomheder at indhente arbejdskraft fra lande uden for EU ved en månedsløn på 35.582 kroner eller derover. Sådan lyder det nu fra både fagforbundet 3F og arbejdsgiverorganisationen Horesta.

I denne uge har Fagbladet 3F afsløret, at kinesiske kokke bliver hentet ind af restauranter i Danmark, der fusker med netop beløbsordning.

I den forbindelse foreslår 3F, at der skal indføres sanktioner i form af karantæner over for de virksomheder, som ikke lever op til kravene på beløbsordningen eller på anden måde omgås reglerne.

- Vi mener, at vi er nødt til at få strammet op på den kontrol, der bliver ført med virksomheder, som har medarbejdere på beløbsordningen. Og de virksomheder, der ikke kan overholde reglerne om beløbsordningen, skal straffes med højere bøder og måske endda karantæne på at hente udenlandsk arbejdskraft ind, siger Søren Heisel, forbundssekretær i 3F.

Enighed om større straffe

Katia K. Østergaard, administrerende direktør i brancheforeningen for hotel og restauration, HORESTA, er positivt stemt over for forslaget, da hun er enig i, det er komplet uacceptabelt, at den her type fusk finder sted.

- Når det handler om de virkelig grove overtrædelser, altså bevidst brug af illegal og sort aflønnet arbejdskraft, støtter jeg forslaget om at overveje karantæneperiode, hvor virksomheden ikke har adgang til udenlandsk arbejdskraft, siger Katja K. Østergaard og fortsætter:

- Det er indgribende, men det skal være alvorlige sanktioner, når der bevidst svindles på den måde, som der har været fremme i den konkrete sag, siger hun.

Ingen frygt på medlemmers vegne

Hvis forslaget skulle blive en realitet, vil det måske kunne skabe nogle trælse situationer for restaurationsbranchens medlemmer, men det er Katia K. Østergaard ikke nervøs for, så længe straffen rammer de rigtige.

- Jeg er ikke bange for, at det her rammer nogle af vores medlemmer. For hvis vi taler om grove, bevidste overtrædelser, så skal sanktionerne også ramme dem - det er jo snyd og konkurrenceforvridende for alle de mange virksomheder, der arbejder professionelt og inden for lovens rammer, siger HORESTA’s direktør, Katia K. Østergaard.

Læs mere om afsløringer om de kinesiske kokke her.