Gå til hovedindhold

Fejlmeddelelse

  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i include() (linje 146 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/templates/node/node--article--full.tpl.php).
  • Notice: Undefined index: und i include() (linje 147 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/templates/node/node--article--full.tpl.php).
  • Notice: Undefined index: und i include() (linje 148 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/templates/node/node--article--full.tpl.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i include() (linje 7 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/templates/node/node--article--link-to-article.tpl.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Notice: Undefined index: und i fagbladet_3f_preprocess() (linje 130 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).
  • Warning: array_map(): Argument #2 should be an array i fagbladet_3f_preprocess() (linje 131 af /srv/www/sites/all/themes/fagbladet_3f/template.php).

10 mand og et firma er blevet opsagt på svensk byggeplads efter sexchikane mod en kvindelig kollega. Skanska indfører nu etiske regler for at forhindre flere sager i fremtiden.

Det kostede jobbet for 10 mænd på en svensk byggeplads, da de udsatte en kvindelig kollega for sexchikane. Et firma blev ligefrem opsagt af byggeledelsen.
FOTO: Arkivfoto Gitte Sofie Hansen

På en svensk byggeplads i Kalmar har det store byggefirma Skanska fyret 10 mænd, der stod anklaget for at udsætte en kvindelig kollega for sexchikane.

Samtidig er et byggefirma blevet opsagt og fjernet fra byggepladsen.

- Alle personer fra firmaet skal forsvinde. De er ikke velkomne tilbage på arbejdspladsen, siger Mia Trahn, pressechef hos Skanska i Sverige til sitet 24Kalmar.se.

Bortviste to firmaer og fyrede et tredje

Sagen tog sit udspring for en måned siden, da en kvindelig ansat på byggeriet af et nyt universitet i Kalmar blev chikaneret af flere af de mandlige kolleger.

- Det drejer sig om nedsættende og krænkende kommentarer, siger Mia Trahn.

Selvom kvinden ikke selv anmeldte opførslen til byggeledelsen, så gik en underentreprenør til Skanska, som står for byggeriet, og anmeldte sagerne.

Og reaktionen kom prompte. Først smed Skanska to mænd hjem og opsagde aftalen med underentreprenøren, hvor mændene var ansat.

Senere bortviste Skanska yderligere 15 mænd fra to andre firmaer, som også havde sexchikaneret kvinden.

Skanska: Sexchikane er helt uacceptabelt

Reaktionen var kontroversiel, da det ikke var alle ansatte i firmaet, der havde stået bag chikanen.

Men da de andre ansatte i første omgang nægtede at udpege synderne, så Skanska ingen anden udvej end at bortvise samtlige 15 ansatte.

- Det er en virkelig hård beslutning, men vi har et stort ansvar som arbejdsgiver. Vi har nultolerance over for chikane, det er helt uacceptabelt. På vores arbejdspladser skal alle behandles med respekt, siger Mia Trahn til SVT Småland og 24kalmar.se.

Den hårde reaktion virkede efter hensigten. De to firmaer udpegede efterfølgende selv otte mænd, der havde stået bag sexchikanen, og de otte er siden blevet fjernet permanent fra byggeriet.

- Begge byggefirmaer har nu sikret, at de mænd, der kom med de krænkende kommentarer, er væk, og at de ikke kommer tilbage til projektet i Kalmar, siger Mia Trahn til P4 Kalmar.

Indfører etiske møder

Sagen fik Skanska til at tage drastiske skridt for at sikre, at ingen andre havde været udsat for lignende oplevelser.

Samtlige kvindelige ansatte på byggepladsen blev interviewet om, hvorvidt de havde oplevet ubehagelige episoder som deres kollega.

Samtidig indfører Skanska såkaldte “etikstop” på samtlige af firmaets byggepladser i hele Sverige.

Her skal de ansatte i både hovedfirmaet og underentreprenører på fællesmøder tale om, hvilke oplevelser de har haft med sexchikane, og hvordan de forhindrer det fremover.

Sexchikane-ofre mister jobbet og får depression

Som Fagbladet 3F kunne skrive i sidste uge, så er prisen for at blive udsat for en sexchikane ikke kun et overgreb i det øjeblik, det sker.

Følgerne hænger ofte ved meget længere.

Ifølge en ny dansk undersøgelse er der tydelige tegn på, at mennesker, som har været udsat for sexchikane, har langt større risiko for at udvikle en decideret depression efterfølgende.

Samtidig ender de fleste sexchikane-ofre med at forlade den arbejdsplads, de har været på, efter sagen er kommet frem.

- Enten finder de noget andet at lave eller må helt forlade arbejdsmarkedet. Og det er jo en stor og dyr pris at betale i sig selv, siger Anette Borchorst, professor og kønsforsker på Aalborg Universitet, til Fagbladet 3F.

En af dem, der har prøvet at blive udsat for sexchikane, er kokkeeleven Tina. Hun blev udsat for sexchikane af sin chef, men endte selv med at forlade sin stilling og starte forfra i en ny branche. Du kan se hendes historie her: