Der blev langet hårdt ud efter arbejdsgiverne, da 3F-formanden præsenterede kravene til de kommende overenskomster ved repræsentantskabsmødet i Odense.
Peter Keiding
Journalist
100%
Annonce
– Jeg bliver sgu lidt tvær i mælet, når jeg hele tiden skal høre arbejdsgiverne påstå, at 3F’erne får for meget i løn. De kan da bare starte med at sætte de absurd høje lønninger ned på direktionsgangen og i bestyrelseslokalet.
Sådan lød bandbullen fra 3F’s forbundsformand, Poul Erik Skov Christensen, til 300 tillidsfolk på 3F’s repræsentantskabsmøde i Odense mandag formiddag.
– Det er næsten ynkeligt at høre al den jammer over de overenskomster, som de selv har indgået og godkendt, sagde han.
Poul Erik Skov Christensen henviste til, at arbejdsgiverne de seneste 20 år har stemt ja til mæglingsforslagene med en stemmeprocent på mindst 90.
Skal godkende krav
På mødet skal 3F’s bagland senere i dag godkende krav til nye overenskomster for de fleste af forbundets medlemmer. Forhandlingerne starter op kort efter nytår. Man stiler mod at have den første aftale på plads 10. februar 2012.
Repræsentantskabsmødet skal blandt andet tage stilling til det tværgående krav: “Fællesskab og tryghed”.
Mere og bedre uddannelse
Det handler blandt andet om at sikre de mange udsatte lønmodtagere. Derfor lægger 3F op til bedre kompensation, når man mister jobbet.
– Der er i dag endnu mere behov for en god fratrædelsesgodtgørelse efter den tidligere regerings halvering af dagpengeperioden, sagde Poul Erik Skov Christensen.
Det handler også om at ruste 3F’erne til fremtidens arbejdsmarked gennem opkvalificering.
– Vi satser hårdt på, at vores medlemmer får gode tilbud om uddannelse. Så får vi bedre kort på hånden i konkurrencen med andre, lød det fra 3F-formanden.
